/ martes 13 de junio de 2023

Trabaja CNTE en derechos laborales de los trabajadores de la educación

Participan 15 municipios en asamblea estatal

En busca de mejorar las condiciones laborales para los trabajadores de la educación, el Movimiento Democrático de Trabajadores de la Educación del Estado de Guanajuato (MDTEG), trabajan en la recuperación de la gestoría alternativa en manos de la Secretaría de Educación de Guanajuato y el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, ante las nulas acciones para defender los derechos de los docentes.

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En ese sentido, el coordinador estatal del Movimiento Democrático de Trabajadores de la Educación del Estado de Guanajuato (MDTEG), aglutinado en la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), Vicente Díaz Quiñones, dijo que, dentro de los acuerdos a los que se llegaron en la Asamblea Estatal, destacan organizar y nombrar representantantes de la gestoría alternativa de la CNTE en la SEG, en donde, se efectuará está actividad como contraposición de los líderes charros de la sección 13 y 45 del Sindicato de Trabajadores de la Educación (SENTE).

"Nosotros como movimiento democrático estaremos efectuando esta gestoría en la Secretaría de Educación de Guanajuato (SEG), ya que los llamados charros no han hecho nada para defender los derechos laborales de los trabajadores de la educación", explicó.

Además, señaló que, a nivel nacional el pliego petitorio ni el primero de mayo ni el 15, porque no se recibió a la comisión única de negociación, asimismo, aseguró que las declaraciones de Andrés Manuel López Obrador, sobre que la CNTE estuvo presente en la celebración del Día del maestro el pasado 15 de mayo, es una completamente mentira.

Reiteró, el rechazo de la CNTE a la ley de servicio de carrera para los maestros y maestras (usicam), la arrogación de la Unidad de Medida y Actualización (UMA) como pago a los maestros jubilados y que en un momento dado el salario va disminuyendo, ya que, la uma está muy por debajo del 50% del salario mínimo, entre otras actividades para continuar con la lucha de la defensa de los derechos de los trabajadores de la educación.

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La reunión de la Asamblea Estatal, tuvo lugar en la secundaria Alfonso Sierra Partida en la ciudad de Salamanca, en dónde participaron 15 municipios.

En busca de mejorar las condiciones laborales para los trabajadores de la educación, el Movimiento Democrático de Trabajadores de la Educación del Estado de Guanajuato (MDTEG), trabajan en la recuperación de la gestoría alternativa en manos de la Secretaría de Educación de Guanajuato y el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, ante las nulas acciones para defender los derechos de los docentes.

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En ese sentido, el coordinador estatal del Movimiento Democrático de Trabajadores de la Educación del Estado de Guanajuato (MDTEG), aglutinado en la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), Vicente Díaz Quiñones, dijo que, dentro de los acuerdos a los que se llegaron en la Asamblea Estatal, destacan organizar y nombrar representantantes de la gestoría alternativa de la CNTE en la SEG, en donde, se efectuará está actividad como contraposición de los líderes charros de la sección 13 y 45 del Sindicato de Trabajadores de la Educación (SENTE).

"Nosotros como movimiento democrático estaremos efectuando esta gestoría en la Secretaría de Educación de Guanajuato (SEG), ya que los llamados charros no han hecho nada para defender los derechos laborales de los trabajadores de la educación", explicó.

Además, señaló que, a nivel nacional el pliego petitorio ni el primero de mayo ni el 15, porque no se recibió a la comisión única de negociación, asimismo, aseguró que las declaraciones de Andrés Manuel López Obrador, sobre que la CNTE estuvo presente en la celebración del Día del maestro el pasado 15 de mayo, es una completamente mentira.

Reiteró, el rechazo de la CNTE a la ley de servicio de carrera para los maestros y maestras (usicam), la arrogación de la Unidad de Medida y Actualización (UMA) como pago a los maestros jubilados y que en un momento dado el salario va disminuyendo, ya que, la uma está muy por debajo del 50% del salario mínimo, entre otras actividades para continuar con la lucha de la defensa de los derechos de los trabajadores de la educación.

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