/ miércoles 8 de mayo de 2024

Pide Guanajuato a empresarios del mundo abrirse a contratar personas con discapacidad

José Grimaldo Colmenero, director del Ingudis, participa en la Reunión Anual de Inversionistas, en Emiratos Árabes

Irapuato, Gto. -Durante su participación en la Reunión Anual de Inversionistas, celebrada en Abu Dhabi, Emiratos Árabes, José Grimaldo Colmenero, director del Instituto Guanajuatense para las Personas con Discapacidad, llamó a los actores del mercado laboral mundial a que garanticen el derecho al trabajo de las personas con discapacidad.

José Grimaldo habló a los empresarios para que garanticen la inclusión.

Puso como ejemplo a Guanajuato, en donde empresas de sectores como el automotriz, aeroespacial, agroalimentario, textil, cuero-calzado o metal mecánico, entre otros, han abierto sus puestas para contratar a personas con alguna discapacidad, lo cual habla de una real inclusión.

Te recomendamos: Urge Ingudis más plazas de empleo para personas con discapacidad

Las empresas a nivel global y el colectivo de quienes vivimos en condición de discapacidad, deberíamos de marchar al mismo ritmo para lograr el acceso a la economía de este sector, el trabajo es un derecho y no una dadiva”, dijo José Grimaldo Colmenero, en su intervención como orador en el panel sobre la discapacidad en el ecosistema de las pequeñas y medianas empresas, desde la perspectiva global.

Destacó que la inclusión corresponde a todos en la sociedad “y una vez teniendo el proceso claro de rehabilitar y habilitar a una persona, autoridades y entidades apoyamos en algún ámbito para su inclusión en el tema laboral; luego las empresas deben tener esa apertura de poder ser receptivos de personas en edad de trabajar formalmente, sin importar su condición”.

Como invitado especial, Guanajuato fue invitado a participar en el Congreso de la Reunión Anual de Inversionistas 2024, que se realiza esta semana en Abu Dhabi, en Emiratos Árabes Unidos.

Fue una invitación directa del Comité Organizador de este Congreso que sin duda nos complace atender y estar como orador en esta plataforma de inversión del mundo, la cual convoca a líderes, intelectuales e innovadores regionales e internacionales en su treceava edición de este evento”.

José Grimaldo Colmenero explicó que se trata de una iniciativa que busca el empoderamiento de la economía mundial mediante el impulso de estrategias de promoción efectivas y la facilitación de oportunidades para la productividad y la expansión económica.
Desde su creación, el Congreso AIM se ha establecido como una plataforma de inversión líder en Medio Oriente, que aspira a iniciar la transformación positiva mediante la creación de oportunidades de inversión, la defensa de la solidaridad y el desarrollo de las relaciones económicas entre las naciones, así como abordar las pruebas globales que tendrán un profundo impacto en el crecimiento económico.

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José Grimaldo Colmenero sostuvo también reuniones de trabajo paralelas con diversos integrantes del ecosistema presente en este Congreso AIM 2024 en Emiratos Árabes, en donde estuvo intercambiando información sobre el tema de la inclusión laboral y los diversos aspectos que tienen que ver con esta temática, por ejemplo, en relación a la inclusión laboral o participación en la economía de personas con Síndrome de Down.

Irapuato, Gto. -Durante su participación en la Reunión Anual de Inversionistas, celebrada en Abu Dhabi, Emiratos Árabes, José Grimaldo Colmenero, director del Instituto Guanajuatense para las Personas con Discapacidad, llamó a los actores del mercado laboral mundial a que garanticen el derecho al trabajo de las personas con discapacidad.

José Grimaldo habló a los empresarios para que garanticen la inclusión.

Puso como ejemplo a Guanajuato, en donde empresas de sectores como el automotriz, aeroespacial, agroalimentario, textil, cuero-calzado o metal mecánico, entre otros, han abierto sus puestas para contratar a personas con alguna discapacidad, lo cual habla de una real inclusión.

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Las empresas a nivel global y el colectivo de quienes vivimos en condición de discapacidad, deberíamos de marchar al mismo ritmo para lograr el acceso a la economía de este sector, el trabajo es un derecho y no una dadiva”, dijo José Grimaldo Colmenero, en su intervención como orador en el panel sobre la discapacidad en el ecosistema de las pequeñas y medianas empresas, desde la perspectiva global.

Destacó que la inclusión corresponde a todos en la sociedad “y una vez teniendo el proceso claro de rehabilitar y habilitar a una persona, autoridades y entidades apoyamos en algún ámbito para su inclusión en el tema laboral; luego las empresas deben tener esa apertura de poder ser receptivos de personas en edad de trabajar formalmente, sin importar su condición”.

Como invitado especial, Guanajuato fue invitado a participar en el Congreso de la Reunión Anual de Inversionistas 2024, que se realiza esta semana en Abu Dhabi, en Emiratos Árabes Unidos.

Fue una invitación directa del Comité Organizador de este Congreso que sin duda nos complace atender y estar como orador en esta plataforma de inversión del mundo, la cual convoca a líderes, intelectuales e innovadores regionales e internacionales en su treceava edición de este evento”.

José Grimaldo Colmenero explicó que se trata de una iniciativa que busca el empoderamiento de la economía mundial mediante el impulso de estrategias de promoción efectivas y la facilitación de oportunidades para la productividad y la expansión económica.
Desde su creación, el Congreso AIM se ha establecido como una plataforma de inversión líder en Medio Oriente, que aspira a iniciar la transformación positiva mediante la creación de oportunidades de inversión, la defensa de la solidaridad y el desarrollo de las relaciones económicas entre las naciones, así como abordar las pruebas globales que tendrán un profundo impacto en el crecimiento económico.

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José Grimaldo Colmenero sostuvo también reuniones de trabajo paralelas con diversos integrantes del ecosistema presente en este Congreso AIM 2024 en Emiratos Árabes, en donde estuvo intercambiando información sobre el tema de la inclusión laboral y los diversos aspectos que tienen que ver con esta temática, por ejemplo, en relación a la inclusión laboral o participación en la economía de personas con Síndrome de Down.

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